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随着互聯網的普及，現在越來越多的人把找工作的重點放在網絡上：既可以足不出戶，又能獲得海量信息。但是，網絡也有諸多的不确定性，大學生找工作，一定要學會繞開那些網絡求職陷阱。
認準正規的人才招聘網站
今年剛剛大學畢業的小劉，在一次上網的時候，偶然發現了一個大企業的招聘信息，盡管這條信息隻是登在一個名不見經傳的小網站上，可是她卻動了心。在她精心準備了簡曆，然後撥打對方招聘電話時，卻被告知，該信息是企業去年招聘員工時發布的。
據了解，現階段，越來越多的大學生是通過網站找到的工作，他們的經驗就是：一定要找到可靠穩妥的網站。一些知名公司的好職位會出現在各種網站上，往往是在一些專業性的大網站出現之後，相繼又出現在小網站上，其時間差距從幾天到幾個月都有，甚至有的沒有許可證的網站登載企業一年前曾發布過的廣告。一些小網站有明顯抄襲大型網站的嫌疑，不僅内容上拷貝，就連形式和網頁設計上也有仿造的痕迹，讓求職者無法信賴。因此，專家提醒廣大求職者，選擇大型專業正規的網站進行投遞簡曆，有的放矢，收效就會很好。
網絡求職交費需慎行
陳立軍也是一名畢業時間不長、正在急于找工作的大學生。有一次，他在某網站上得到了一份北京某企業在石家莊面試的機會，在面試單位要求交100元材料費的時候他也毫不猶豫地掏了錢。可是之後卻沒了音訊，再跑去面試的地點，發現已經人去樓空。
對此，專家提醒大家：法律規定，單位的内容必須真實合法，不得以任何名義向應聘人員收取任何費用或要求應聘人員以其财物、證件作抵押。所以，大學生在得到錄用通知以後，不僅要反複看清楚公司的營業執照，還要牢記不掏錢的原則。
在網上與用人單位的交流隻是第一步，不可因為急于求職而輕易應諾，要與用人單位耐心交流，如有單位以考查能力為名，傳來諸如翻譯材料等要求完成，則需慎重，一次考查可以理解，如要求多次完成，則有賺取無償勞動之嫌。
參加正規網上活動
另外，專家還告誡廣大求職者，由于網絡存在不少局限性，求職者并不能全面了解用人單位的情況，為了防止受騙，大學生網上求職應參加由學校、教育部門、人事部門組織的正規網上活動。
另外，網上求職要保持平和的心态，不要操之過急。今年就業形勢嚴峻，網上提供的崗位有限，而應聘者又多，求職的大學生容易産生焦急心理，認為必須趕在最初的幾小時、一兩天應聘。一旦網絡擁擠，又轉而心灰意冷，白白流失求職機會。專家提醒網絡求職者要坦然地面對挫折和困難，大可不必自卑膽怯和過分焦慮，要積極調整心态迎接挑戰。
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